いたばしアクティブプラン2030を策定しました

いたばしアクティブプラン2030

計画策定の趣旨と理念

板橋区では、すべての区民が、個人としての尊厳を重んじられ、性別による差別的な取扱いを受けることなく、個人としての能力を発揮できる男女平等参画社会の実現をめざしています。

「東京都板橋区男女平等参画基本条例（以下「条例」という。）」に規定する5つの基本理念に基づき、社会環境の変化に的確に対応し、今後5年間の取り組むべき課題解決の基本的方向性を示すとともに、その道標として「SDGs」と「ダイバーシティ＆インクルージョン（以下「D&I」という。）」の考えを前計画「アクティブプラン2025」から引き続き採り入れ、「いたばしアクティブプラン2030」を策定しました。

計画の位置づけ

「男女共同参画社会基本法」第14 条第3項に定められた「市町村男女共同参画計画」に相当するものであると同時に、条例第8条第1項に規定する「行動計画」です。また、「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」第6条第2項に基づく「市町村推進計画」、「配偶者からの暴力の防止及び被害者の保護等に関する法律」第2条の3第3項に基づく「市町村基本計画」、及び「困難な問題を抱える女性への支援に関する法律」第8条第3項に基づく「市町村基本計画」を包含して策定しています。

計画期間

令和8（2026）年度から令和12（2030）年度までの5年間です。

計画全体を貫く視点・めざす姿

条例の基本理念を根幹に据えつつ、D&I の視点を引き続き採り入れ、多様性尊重社会の更なる推進を図ります。また、区がめざす社会像を3つの「めざす姿」、それらの均衡した姿を「いたばしグッドバランス」と定義して、その実現に向けた仕組みをつくることをめざします。「いたばしグッドバランス」の実現は、「板橋区基本構想」において「将来像が実現されたまちの姿」として掲げる、すべての人々がウェルビーイングを実感できるまちづくりにもつながるものです。

併せて、計画を着実に推進するための基盤として、全庁を挙げた実行力のある推進体制の構築とともに、社会経済状況や区民ニーズの変化等に迅速かつ的確に対応できる体制の更なる整備を図ります。

計画の構成

第1章　計画の策定にあたって

第2章　計画策定の背景と板橋区の現状・課題・答申

第3章　基本的な考え方

第4章　行動と施策

資料編

計画の閲覧

男女社会参画課（板橋区保健所5階）、男女平等推進センター情報資料コーナー（グリーンホール7階）、区政資料室（区役所1階7番窓口）、各地域センター、区立各図書館、区ホームページで閲覧いただけます。